Как составить резюме, чтобы заинтересовать работодателя

Резюме – одна из основных составляющих в процессе поиска работы. По нему работодатель составляет первое впечатление о соискателе, поэтому вопрос того, как написать резюме, – один из самых важных для любого кандидата. От того, насколько ответственно вы подойдете к составлению резюме, будет зависеть не только то, пригласят ли вас на собеседование, но и само трудоустройство.

Как составить резюме: основных правила

Существует 3 правила успешного резюме:

  1. Не писать всю правду. Стоит акцентировать внимание на своих сильных сторонах и не упоминать о недостатках. Но будьте готовы к собеседованию, где о таких «несильных» качествах будут спрашивать.
  2. Придерживаться четкой структуры. Резюме должно быть кратким, не более 2 листов. Нужно всю информацию, даже если ее много, вместить в него. Также оно должно быть аккуратно отформатированным и структурированным. Ведь кому понравится читать белиберду.
  3. Быть оптимистичным и жизнерадостным. Позитивно настроенные люди обречены на успех и новая работа обязательно к ним притянется.

Примеры личных качеств для резюме

Для вашего удобства мы составили примеры личных качеств для разных профессий. Не стоит тупо копировать список чужих качеств и присваивать их себе, будьте объективны и пишите только то, что относится лично к вам. Достаточно указать пять-шесть качеств, которые наиболее точно характеризируют вас как личность и соответствуют требованиям на вакантную должность. Например, для творческих направлений допустимы – креатив и хорошая фантазия, а для технических – аналитический склад ума и внимательность.

Руководитель Администратор Бухгалтер Инженер Менеджер Учителя Продавца Юрист Экономист Водитель Охранник Секретарь Психолог Воспитатель Пример личных качеств мужчины Пример личных качеств девушки

Что такое резюме и для чего оно нужно (основная задача)

Резюме – это один из документов соискателя, который представляет собой краткое перечисление наиболее важных для потенциального работодателя фактов вашей биографии, в большинстве случаев связанных с Вашим опытом работы, навыками, знаниями.

С помощью резюме работодатель заочно знакомится с кандидатом, который претендует на открытую вакансию и по тому, как оно составлено, уже формируется первое впечатление. Известно, что на просмотр резюме тратят не более одной минуты, а значит, важно уже в самом начале заинтересовать работодателя, чтобы он дочитал его, и появилось желание пригласить Вас на собеседование. Во время написания резюме надо учесть, что оно будет вашей рекламой, которая должна выделять Вас среди других претендентов (его надо воспринимать как инструмент маркетинга, цель которого состоит в “продаже себя, своего времени”, а именно- вашего опыта, знаний и умений).

Как составить резюме?

Эти советы помогут вам понять, какой должна быть структура резюме (или CV, curriculum vitae), чтобы работодатель мог быстро найти в нем нужную информацию о вас. Чтобы создать максимально подробное резюме, которое будет «продавать» вас работодателю – воспользуйтесь нашими советами и при желании конструктором резюме на нашем сайте:

Пропишите полное имя, отчество и фамилию. Никаких инициалов.

2. Контактные данные

Включите как можно больше контактных данных, чтобы работодатель мог легко связаться с вами. Укажите один или два номера телефона и электронный адрес. Не оставляйте свой рабочий e-mail или адрес с милым «домашним именем» (например, [email protected]). Если у вас нет личного адреса, который в названии содержит ваше имя, лучше специально создать его для поиска работы. Также желательно добавить ссылку на вашу страницу в социальной сети, например, профессиональной сети LinkedIn.

Читайте также:  Работают ли гендерные стереотипы в рекламе?

3. Обобщение

Сразу после вашего имени пропишите две-три коротких фразы, в которых покажите все свои преимущества как кандидата. Не пишите общих слов. Определите свои самые сильные профессиональные качества, которые непосредственно связаны с будущей работой, например, большой опыт в этой сфере или знание нескольких языков, и лаконично изложите их. Этот пункт очень важен, поскольку работодатель тратит на каждое резюме не более 20 секунд, соответственно, захватить его внимание нужно в первый момент.

4. Компетенции

Если вы хотите правильно написать резюме, тогда в этом разделе приведите небольшой перечень ваших профессиональных знаний и навыков. Проще говоря, напишите, что именно вы умеете делать. При этом отталкивайтесь от списка требований и функциональных обязанностей, прописанных в вакансии. Например, если, согласно вакансии, вы должны будете создавать рекламные кампании, пропишите конкретные умения: «Медиапланирование», «Бюджетирование рекламных кампаний», «Умение работать с подрядчиками» и т.д. Если вы сомневаетесь, какие лучше умения указать в резюме, посмотрите готовые резюме кандидатов из вашей сферы на различных job-порталах – не исключено, что вы найдете немало подсказок.

Читайте еще: 10 навыков, которые нужно развить, чтобы быть востребованным в будущем

5. Образование

Сюда можно включить как ваше учебное заведение, где вы получили высшее образование, так и все крупные тренинги, семинары, программы, которые вы дополнительно проходили. Если вы посетили огромное количество таких мероприятий, эксперты советуют отбирать только по-настоящему стоящие и близкие к вашей профессии. Работодатель не будет тратить время и вчитываться в длинный список ваших кулинарных курсов, и может не заметить важный семинар, который добавит вам веса как специалисту.

6. Опыт работы

Ваш карьерный путь лучше описать в обратном хронологическом порядке – от последнего места работы к первому. Затем все следует оформить так: после названия места работы лучше сразу прописать свои ключевые достижения в компании. Это должны быть конкретные примеры, чего вы добились на предыдущем месте работы. Увеличили продуктивность на 30%? Сократили расходы компании? Наладили систему сотрудничества между отделами? Успешно управляли командой в 50 человек? Прекрасно, все сюда.

Описывая свои достижения, не забывайте о принципе SMART. Все, что вы напишете должно быть конкретно, измеримо, актуально и ограничено во времени.

Только после этого прописывайте свои обязанности. Избегайте общих фраз и сосредоточьтесь на конкретных задачах. Прописывая обязанности, описывайте их от самых крупных обязанностей до более мелких. Помните, что ваша цель – впечатлить работодателя с первых строк, показав профессиональное резюме.

7. Дополнительная информация

Здесь работодатель ожидает увидеть информацию о вашем знании языков, описание навыков владения компьютером, дополнительном опыте работы, не связанны напрямую с вашей профессиональной деятельностью (например, волонтерство). В некоторых случаях, тут также размещается информация о наличии водительских прав.

Если вы сомневаетесь, как лучше структрурировать информацию в своем  вы можете скачать шаблон резюме, который предлагает Google. Также примеры резюме есть в профессиональной сети LinkedIn.

Как написать «О себе» правильно – образцы

Не указывайте семейное положение в резюме, если не требуется.

Вот образцы основных пунктов, которые должны быть в графе «О себе» у разных специалистов:

Должность О себе
Менеджер отдела продаж
  • легко контактирую с людьми любого возраста;
  • имею авто, права категории A, B;
  • уверенный пользователь ПК (1С, MS Office);
  • обладаю знанием английского языка бизнес-уровня (есть сертификат).
Водитель-экспедитор
  • есть опыт длительных командировок;
  • водительский стаж более 20 лет;
  • имеется опыт вождения грузового транспорта (права категории D).
Заместитель финансового директора
  • знания в сфере бухгалтерии и налогообложения;
  • понимания стратегий продаж и маркетинга;
  • знание программ Гарант, Главбух, системы «Финансовый директор».
Главный инженер
  • руководство коллективом более 50 человек;
  • полноценное обслуживание оборудования предприятия от диагностики до ремонтных работ;
  • есть опыт в решении административных вопросах;
  • имею навыки управления спецтехникой (погрузчик, экскаватор).
Руководитель отдела продаж
  • имею опыт мониторинга конкурентного окружения;
  • в наличии готовая клиентская база клиентов и поставщиков;
  • опыт в организации выставок продукции, успешной реализации тендеров.
Администратор или офисный менеджер
  • уверенный пользователь оргтехники и ПК (знание MS Office, C++);
  • обеспечиваю четкое выполнение должностных инструкций подчиненными;
  • есть опыт работы в сфере делопроизводства.
Машинист экскаватора
  • опыт работы вахтовым методом в ХМАО более 8 лет (строительство);
  • работаю с техникой от любого производителя;
  • есть удостоверение сварщика.
Читайте также:  Как правильно вести себя на собеседовании. Советы

На основе каких пунктов в резюме работодатели принимают решение?

Кастинг соискателей — звучит интригующе, но для работодателей это испытание на твердость, терпение, логику. Пропустить через себя сотни резюме, сохранить остроту зрения и ясность ума? Можно, главное — знать, за что ухватиться взглядом.

По результатам опроса 2000 работодателей получилось составить список актуальных пунктов. Их всего 7. От информации по каждому в той или иной степени зависит решение о приеме на работу.

№1. Опыт

Имеет значение не общий стаж и число освоенных профессий, а опыт в должности, близкой или аналогичной предлагаемой. Работодателю важно знать, каким был путь на предыдущей работе. Что входило в обязанности, каких успехов достигли и почему ушли. 53% работодателей интересуют практические навыки по специальности.

№2. Постоянство

Каждый 4-й работодатель обращает внимание на даты записей в трудовой. Смена работы чаще чем 2 раза в год? Факт точно не в пользу соискателя. Связь между частыми сменами мест работы и непостоянством личности налицо. Таких людей если и принимают, то с неохотой и под присмотр.

№3. Грамотность и эрудиция

Резюме без ошибок? Согласно опросу, грамотность принципиальна для 9% работодателей. Значит ли это, что можно писать как хочешь и не переживать? Точно нет, если репутация образованного и грамотного человека для вас не пустые слова. Соблюдайте приличия, пишите без ошибок. Образованные люди вызывают уважение.

№4. Последняя должность

Актуальная тема для работодателя — кем работали до прихода к нему, что делали, каких успехов достигли и почему ушли или были уволены. Ответы на вопросы помогут составить портрет личности и специалиста.

№ 5. Образование

Всего 4% спрашивают об образовании. Практический опыт и реальные доказательства его успешного применения ценятся выше фактического диплома. Исключения бывают, когда высшее образование по специальности — обязательное условие.

№ 6. Социальная активность

Социальные сети рассказывают о человеке больше чем резюме. Работодатели просматривают аккаунты, хотя не все это признают. Поставьте ссылки на профили в соцсетях, покажите, что скрывать нечего. Подготовьте аккаунты к анализу до собеседования. Удалите все, что порочит репутацию.

№7. Личные качества и увлечения

На пункте о хобби и личностных качествах работодатели не заостряют внимания. Если только не привлечь креативом. Шаблонные “ответственный, пунктуальный, коммуникабельный” отскакивают как мячик от стенки. Попробуйте добавить юмора, творчества и амбиций. Покажите, что вы отличаетесь от других, что с вами компания только выиграет.

Перечитайте резюме 3 раза. Проверьте содержание, орфографию, пунктуацию. Дайте почитать кому-то грамотному и опытному. Исправьте все, что режет слух. Отправляйте и ждите приглашения на собеседование!

Скачать бланк резюме для устройства на работу

Скачать образцы бланков резюме для устройства на работу по профессиям:

 Образец резюме парикмахера (.doc)

 Образец резюме прораба (.doc)

 Образец резюме продавца-кассира (.doc)

 Образец резюме переводчика (.doc)

 Образец резюме няни (.doc)

 Образец резюме официанта (.doc)

 Образец резюме офис-менеджера (.doc)

 Образец резюме супервайзера (.doc)

 Образец резюме мерчендайзера (.doc)

 Образец резюме психолога (.doc)

 Образец резюме медсестры (.doc)

 Образец резюме кладовщика (.doc)

 Образец резюме повара (.doc)

 Образец резюме врача (.doc)

 Образец резюме воспитателя в детском саду (.doc)

 Образец резюме учителя/преподавателя/педагога (.doc)

Скачать бланк резюме для устройства на работу

 Образец резюме оператора ПК (.doc)

Читайте также:  Профессия для скорпиона женщины. Какие профессии подходят Скорпионам

 Образец резюме охранника (.doc)

 Образец резюме секретаря (.doc)

 Образец резюме строителя (.doc)

 Образец резюме дизайнера (.doc)

 Образец резюме банковского работника (.doc)

 Образец резюме программиста (.doc)

 Образец резюме директора (.doc)

 Образец резюме менеджера (.doc)

 Образец резюме инженера (.doc)

 Образец резюме администратора (.doc)

 Образец резюме экономиста (.doc)

 Образец резюме продавца-консультанта (.doc)

 Образец резюме торгового представителя (.doc)

 Образец резюме юриста (.doc)

 Образец резюме менеджера по продажам (.doc)

 Образец резюме бухгалтера (.doc)

Это выглядит жутко сложно! А можно попроще?

Можно. Если вы пишете сопроводительное письмо в первый раз (или давно его не писали), можно писать его, отвечая на следующие вопросы:

  • Чем вы будете полезны работодателю? Каким требованиям вакансии вы соответствуете? (Смотрим упомянутые в вакансии требования)
  • Какие навыки и умения вы будете использовать? Чем можете подтвердить их наличие? (Обращаем внимание на навыки и умения, которые хочет видеть работодатель)
  • Есть ли у вас конкретные достижения или кейсы, подтверждающие ваш опыт? (Ищем, упоминалось ли в вакансии про то, каким должен быть опыт)
  • Что именно вас привлекает в компании, где вы хотите работать? (Лучше не конкретно, вроде «Мне интересна эта сфера», а что-нибудь более живое, например: «читал на вашем сайте», «смотрел интервью», «вы круто делаете то-то и то-то» и т.д.)

Бонусный лайфхак. Если очень-очень хочется попасть в конкретную компанию, проведите разведывательную работу: посмотрите, какой опыт и достижения указан в профилях сотрудников на сайте (например, мое агентство почти полностью состоит из журналистов, поэтому находчивые журналисты сразу пишут нам про профильное образование и опыт работы). Можно попробовать написать кому-нибудь из сотрудников, работающих в компании. Вполне возможно, они подскажут, что важно для работодателя и как попасть на собеседование, минуя стандартные рамки вакансии. Конечно, этот трюк сработает не во всех компаниях.

Научиться грамотно вести деловые и коммерческие переписки, быть эффективным и убедительным в сообщениях можно на онлайн-курсе Пиши и продавай от

Немного другие навыки и умения должны быть характерны учителям, ведущим на семинарных занятиях. Такие люди должны быть:

  • способными к мотивированию;
  • высоко инициативны и энергичны;
  • мастерами по концентрации внимания людей на определенных явлениях в течении требуемого времени;
  • гибкими и терпеливыми;
  • способными к организации процесса работы.

Кроме этого можно указать учителя должны обладать грамотной речью и четким произношением, быть хорошими собеседниками в личном общении.

Основная задача данной категории работников состоит в налаживании контактов.

Выигрышное резюме – делимся секретами

Если вы все не знаете, что написать в резюме о себе, не паникуйте. Разработка выигрышного резюме занимает время, особенно если вы не писали его раньше. Используйте эти советы как основу и добавляйте что-то свое постепенно.

И помните: вы всегда должны стремиться создать отдельное резюме для каждой должности, на которую претендуете. Таким образом, можете быть уверены, что действительно продаете свою кандидатуру именно для определенной должности, а не просто отправляете один и тот же шаблон для каждой вакансии.

Выигрышное резюме – делимся секретами

Не пишите шаблонно, постарайтесь и потратьте время на то, чтобы создать действительно хорошее резюме, т.к. оно будет «работать» на вас и поможет получить ту должность, к которой вы стремитесь.

И не в коем случае не врите или не указывайте ложную или неактуальную информацию в резюме, даже если ваш обман не раскроется. Вы всегда будете чувствовать себя неуютно, и ожидание разоблачения может сильно помешать рабочему процессу.

Не пренебрегайте разделом «о себе» даже если кажется, что вы все подробно описали в своем опыте работы. Открою секрет: некоторые работодатели поверхностно пробегаются глазами по опыту, особенно если он небольшой или же, наоборот, достаточно внушительный, и более подробно останавливаются на блоке «о себе».

Выигрышное резюме – делимся секретами